El estudio tendrá como objetivos: - Conocer los factores externos y las razones internas que impiden u obstaculizan que las mujeres denuncien la violencia de género. - A través de entrevistas con informadoras clave, conocer las experiencias de las víctimas/supervivientes de la Violencia de Género que denunciaron sus casos e identificar fallos en el sistema. - Identificar las normas sociales y de Género que impiden a las mujeres denunciar la violencia. - Analizar de forma sistemática e integral los factores directos e indirectos que determinan la violencia contra las mujeres en el espacio público y privado en Guinea Ecuatorial - Identificar medidas para que la VCM sea integrada sistemáticamente en las políticas de seguridad ciudadana y proveer recomendaciones viables para que estas políticas tengan enfoque de género. - Bajo el principio de derechos humanos, el estudio, debe contemplar el marco normativo internacional, nacional y local. - Bajo el principio de “No Dejar a Nadie atrás” de la Agenda 2030, el estudio debe incluir metodologías e instrumentos cualitativos innovadores que permitan entender las diferentes barreras y determinantes de violencia por razón de género.
Lugar donde se prestarán los servicios: Guinea Ecuatorial: Provincias de Litoral, Centro-Sur, Wele-Nzás, Kie-Ntem, Djibloho, Bioko-Norte, Bioko-Sur y Annobón. Fechas de entrega y cómo se entregará el trabajo (por ejemplo, electrónico, copia impresa, etc.): - Los resultados del estudio serán publicados en un Taller en el curso de la septima semana. - El documento final, debe proporcionar de manera sistémica todos los productos y además incluir conclusiones que proporcionen perspectivas útiles para construir sistemas sostenibles, adecuados, accesibles, seguros e 3 inclusivos y recomendar acciones para mejorar la toma de decisiones y planificación pública, mejorar el sistema de comunicación, legislación y otras. - El documento final deberá tener máximo 30 páginas. Fuente Calibri, 11. Interlineado de 1.5. Aparte se incluirán los anexos (imágenes, presentación powert- point) relevantes que respalden el estudio y la presentación de los resultados en Power Point u otro formato similar. - Los productos e informes de la consultoría previamente aprobados, serán entregados tanto electrónicamente como en copia física en 1 ejemplar.
Duración y horario de trabajo: 7 semanas
Calificaciones: - Título universitario o de posgrado en temas relacionados con el género, ciencias sociales o la salud o formación académica universitaria en políticas públicas y/o género (maestría deseable); - Experiencia de al menos 5 años en temáticas como inclusión, perspectiva de género, derechos humanos, violencia de genero ; - Cuenta con publicaciones, investigaciones cuali-cuantitativas, en trabajos relacionados al análisis de brechas de género y políticas urbanas ; - Capacidad demostrada para promover la cooperación y negociar con múltiples actores y para organizar y coordinar equipos multidisciplinarios; - Buen conocimiento de las Naciones Unidas y en particular, del Fondo de Población de las Naciones Unidas; - Dominio perfecto del español y conocimiento del inglés y / o francés; - Familiaridad con herramientas y aplicaciones informáticas (Word, Excel, Powerpoint, etc.). Competencias esperadas: - Fuertes habilidades de liderazgo y trabajo en equipo; - Familiaridad con la metodología de planificación basada en el marco lógico y la planificación estratégica basada en resultados; - Excelentes habilidades de comunicación y escritura.